長期以來，東莞市范仕達致力于構建員工與企業命運共同體，持續關注員工需求，及時發現員工困難，著力解決員工關心的問題。范仕達的經營哲學核心是：追求全體員工物質和精神兩方面的幸福。員工是企業強大的基石,是企業經營的重要基礎。從2023年開始，范仕達每年將進行一次的員工家訪，給員工以及家人送去關愛和溫暖，真正做的范仕達價值觀所要求的，尊重個性,共同成長！
2023年1月，在公司的精心籌備下，由董事長、總經理及副總經理組建成立家訪小組，范仕達智能科技2023年度的員工家訪活動也拉開了序幕。本次活動中，家訪小組的足跡遍及湖南、廣東、廣西，共計家訪4個員工家庭。穿越千里只為相見，熱情始終不減！他們有的為了工作一年才能回一次家，有的已經在公司工作了好幾年，有的剛剛加入范仕達1年多就獲得了優秀員工……每個人都有自己的故事，每個人的背后都承擔著一個家庭。
被領導家訪是一種怎樣的體驗
臨近過年放假的時候，老板突然給我發了一條這樣的信息：“吳潔，你家在哪里，如果我跟蓮姐去做家訪歡迎嗎？”我知道的時候，其實有點怕招待不周，所以先跟家里人說了一下，我媽媽表示很歡迎，所以就回復老板：“可以的，并把家里的地址發了過去。
我先簡單介紹一下我的老家-湖南省永州市道縣，道縣被評為中華詩詞之鄉、中國龍舟之鄉。道縣是宋代大思想家、理學鼻祖周敦頤、清代書法家何紹基及近代革命家何寶珍的故鄉。而我家在縣城里開了一個小飯店，比較有特色的那種。
因為老板是回湖北過年，順路就也把我帶回家了，1月18號放假當天6點就出發了，到家的時候還很早，路上也沒有堵車，趕了中午飯吃?；丶抑坝懈鷭寢屨f老板很喜歡吃血鴨特色，所以有特意準備好，還有家里釀的特色米酒。在吃飯的時候，有進行歡快的交流，印象比較深刻的就是我叔叔跟老板還有蓮說，“你們是我們見過近幾年來最親和的老板”。
來自本人的感受，能特意的把我送回家，親自來到員工的家里，去了解家里的情況，能做到這一點，就已經不是單單的員工了，而是家人。我們老板也跟別人老板不一樣，他不會讓員工叫老板或者范總，讓我們叫范生，在工作上，遇到困難的時候，比如出貨柜，也會親自上陣搬東西，范生真的是一個非常有智慧的人；蓮姐呢，我的師傅，帶我做業務，不斷的教我，在公司將近兩年，我的進步都離不開公司平臺，離不開蓮姐的教導，讓我快速成長。跟我媽媽溝通的時候，會記得一些我成長階段進步的歷程，這次家訪很重要的一點就是：讓我家里人很放心，在這么好的公司發展，而范生跟蓮姐也表示感謝我家里人培養我，為公司做出一些貢獻。
晚上吃飯的時候店里比較忙，然后有幾個吃飯人，桌子做不下了，（家里店面比較小，就是吃飯桌子不多）范生跟蓮姐就主動的把桌子讓給了吃飯的客戶，然后晚上20:00才吃飯，中間也是了解一些我工作中的實況。
范仕達跟其他公司不一樣的地方，把所做的工作變成是熱愛，不是一件貨物，而是賦予了生命去對待。（此家訪體驗內容，來自同事吳潔親筆）
團結一心 · 奔赴未來
公司的成長與發展離不開每位員工的努力和汗水，離不開他們背后每個家庭的支持和包容！尊重員工，切實關懷員工才能更大限度地激發員工潛能，實現公司和個人共同的理想和價值。感恩每一位員工的付出和努力，感恩員工背后的家人們，相信團結一心必能奔赴未來。
范仕達的使命是掌握注塑生產核心技術，從成品生產需求與客人做模具制作前技術交流分析，讓模具交貨期短，壽命長，快速量產和成品質量優！有需要注塑成型模具的歡迎聯系我們！
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